Una empresa constructora busca talentos para diferentes posiciones en las provincias de Córdoba, Buenos Aires, Jujuy y Mendoza. Cuándo inicia e programa
29.05.2024 • 16:50hs • Te buscan
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Lanzan nuevo programa de talento para captar jóvenes profesionales: perfiles buscados y requisitos
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Cada vez más jóvenes se mantienen atentos a las ofertas de trabajo que representan las mejores salidas laborales para su carrera.
En este contexto, son muchas las empresas que ofrecen programas para aquellos interesados en dar sus primeros pasos en el ámbito laboral.
Una de las más recientes en lanzar su propia iniciativa es Holcim Argentina, empresa argentina especializada en soluciones innovadoras y sostenibles para la construcción.
Empleo, trabajo: empresa constructora incorpora jóvenes talentos
Su nueva edición "Jóvenes Líderes", su Programa de Jóvenes Profesionales a nivel nacional, pretende hallar jóvenes talentos que se desempeñarán en distintas áreas de la compañía, en las siguientes provincias:
- Córdoba
- Buenos Aires
- Salta
- Jujuy
- Mendoza
El programa está destinado a profesionales graduados de las siguientes carreras:
- Administración de empresas
- Contador
- Ingeniería en minería
- Geología
- Ingeniería mecánica
- Electromecánica
- Electrónica
- Industrial
- Química
"Jóvenes Líderes es nuestro programa diseñado especialmente para acelerar su crecimiento, incorporándose a un equipo de alto rendimiento y gestionando proyectos con la guía de un tutor o tutora. Es una excelente oportunidad de desarrollo personal y profesional en una empresa líder a nivel mundial", anunció Claudia Vitale, Jefa de Talento y Desarrollo de Holcim en Argentina.
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Desde Holcim Argentina revelan que su programa prevé incorporar profesionales de la industria del Conocimiento a su equipo
Holcim Argentina incorpora jóvenes profesionales: requisitos para aplicar
Con una duración de 12 meses, iniciando el 5 de agosto, la empresa busca personas innovadoras, curiosas, orientadas a resultados, comprometidas con su desarrollo, que disfruten de trabajar en equipo y enfrentar nuevos desafíos.
Otros requisitos incluyen nivel de inglés intermedio o avanzado (B1) y experiencia laboral previa.
En diálogo con iProUP, Vitale revela que la búsqueda consta de 10 participantes que se incorporarán al programa de la compañía, que tendrán la posibilidad de participar en proyectos con profesionales del exterior.
Beneficios que ofrece Holcim Argentina
Entre los principales beneficios que ofrece la compañía a sus ingresantes, se destacan los siguientes:
- Tiempo de calidad: licencias extendidas (maternidad, paternidad, adopción), día de cumpleaños libre y viernes flex
- Vida laboral: comedor en planta, transporte, cochera y descuentos en los productos de la firma
- Cuidado de la salud: OSDE para el empleado y el grupo familiar, chequeo médico y vacunación antigripal asegurada
- Desarrollo personal: descuento en universidades, programas de formación y mentoring
El programa de Jóvenes Profesionales de Holcim Argentina demostró ser una "oportunidad excepcional para aquellos que participan en él, ya que la mayoría de los talentos que formaron parte del programa han sido incorporados en puestos efectivos dentro de la empresa", sintetizan desde la empresa.
Quienes cumplan con los requisitos y deseen participar del programa, pueden postularse hasta el lunes de 10 de junio en este enlace.
