La empresa lanza una nueva postulación para reclutar talentos locales en puestos específicos. A continuación, todos los detalles de la búsqueda
09.03.2022 • 17:00hs • Universo Fintech
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Despegar abre una convocatoria para encontrar talentos: qué busca y cómo aplicar
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La firma Despegar lanzó Digital Accelerator Program, un programa de reclutamiento de talentos dirigido para aquellas personas que quieran formar parte de la empresa.
El programa tiene una duración de dos años donde los participantes tendrán experiencias de aprendizaje 360° en todas las áreas comerciales.
Además, contará con cursos en universidades internacionales, mentorías y, sobre todo, un desarrollo de carrera acelerado que les permitirá convertirse en especialistas en la industria digital.
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Despegar busca captar talentos locales con un nuevo programa cuya capacitación posee una duración de 2 años.
Los requisitos del nuevo programa de Despegar
Las inscripciones para formar parte del Digital Accelerator Program comenzaron el lunes 7 de marzo pasado, los requisitos para aplicar y detalles de la iniciativa se encuentran disponibles en el siguiente
enlace.
Luego del proceso de selección, 16 personas serán convocadas a participar de la primera edición.
Durante el programa, cada participante trabajará en diferentes áreas dentro de la Dirección Comercial y una vez terminado este período continuará desarrollándose dentro de la compañía.
La propuesta tiene el objetivo de brindar oportunidades de crecimiento únicas a quienes estén interesados en desarrollarse como profesionales del eCommerce.
Gonzalo Estebarena, Chief Commercial Officer de la compañía cuenta: "Los participantes serán parte de la resolución de problemas de casos reales y proyectos estratégicos de alto impacto a nivel regional".
Y completa: "Creemos que la mejor manera de aprender es haciendo, involucrándose, y es en esa idea en lo que se basa todo el proyecto y formación".
